Làm việc ở nước ngoài - Working abroad

Kiếm tiền trong khi sống trong môi trường xung quanh mới mẻ và thú vị có hấp dẫn bạn không? Chấp nhận làm việc ở nước ngoài có thể cung cấp cả trải nghiệm văn hóa sống ở nước ngoài và khả năng có các kỹ năng công việc mới. Nhiều người hơn bao giờ hết làm việc ở nước ngoài, vì vậy nếu bạn thích khái niệm này, hãy xem xét những tùy chọn nào có sẵn cho bạn.

Một lợi ích lớn của việc làm việc ở nước ngoài là nó có thể mang lại cho bạn cả thu nhập và cơ sở để đi du lịch xa hơn. Ví dụ, nhìn thấy Đông Nam Á chắc chắn là có thể nếu bạn sống ở một lục địa khác - hãy xem Đường mòn bánh kếp chuối đối với một số lộ trình - nhưng nó sẽ trở nên dễ dàng hơn nhiều nếu bạn kiếm được một công việc trong vài năm Singapore.

Ngoài ra, nếu không có việc làm ở nước ngoài, đi công tác là phổ biến trong nhiều ngành nghề. Thời gian và khoảng cách xa nhà khác nhau rất nhiều.

Xem thêm:

Công việc có sẵn

Việc làm ở nước ngoài có thể được chia thành các loại chính:

Các công việc chuyên môn hoặc tay nghề cao đòi hỏi kinh nghiệm đáng kể và thường đưa ra mức lương cao hơn và có thể là 'gói người nước ngoài', bao gồm nhà ở và trợ cấp tái định cư. Những quảng cáo này thường được quảng cáo ở các quốc gia mà người lao động dự kiến sẽ đến, không phải ở quốc gia nơi công việc đang làm.
Công việc bình thường được quảng cáo cho người dân địa phương. Những điều này thường yêu cầu kiến thức tốt về ngôn ngữ và phong tục địa phương, và thường là bằng cấp được công nhận tại địa phương, nhưng nếu nhu cầu cao hoặc bạn giỏi nó, họ cũng có thể sẵn sàng cho bạn với tư cách là người nước ngoài. Các Liên minh Châu Âu , ít nhất là về mặt hình thức, một thị trường việc làm tích hợp.
Việc làm ở nước ngoài cho tình nguyện viên hoặc những người khác sẵn sàng làm việc với mức thù lao thấp. Giống như đối với các lời mời làm việc có tay nghề cao, chuyển ra nước ngoài là một phần của thỏa thuận, nhưng yêu cầu thấp hơn nhiều.
Những công việc không chính thức hơn có thể được nhận khi đi du lịch nước ngoài, nhưng mức lương thấp hơn nhiều và rất ít nếu có lợi ích.
Du mục kỹ thuật số công việc, công việc có thể được thực hiện qua Internet.

Dạy tiếng Anh có lẽ là nghề nghiệp phổ biến nhất để làm việc ở nước ngoài, và được thảo luận trong bài viết riêng của nó. Nó có thể được thực hiện một cách chuyên nghiệp, nếu bạn được đào tạo và có kinh nghiệm liên quan, hoặc một cách không chính thức, chẳng hạn như một phần của hành trình vòng quanh thế giới. Giảng dạy khác công việc đôi khi cũng có sẵn.

Các nguồn tốt để tìm việc làm nói chung là các trang tuyển dụng trực tuyến như monster.com và Nghề nghiệp & Công việc^{[liên kết chết]}, cũng đưa ra lời khuyên cho việc di chuyển ra nước ngoài và có danh sách các cơ hội có sẵn theo quốc gia. Xem thêm phần Công việc của danh sách quốc gia hoặc khu vực để biết các tài nguyên săn việc làm tại địa phương.

Công việc nhà nước

Gần như tất cả các quốc gia các chính phủ cử nhân viên ra nước ngoài vì nhiều lý do khác nhau, chủ yếu là nhân viên chính phủ dài hạn nhưng cũng có thể là nhà tư vấn hoặc nhà thầu cho các dự án cụ thể. Các cơ quan chính phủ có văn phòng ở nước ngoài luôn bao gồm các vấn đề đối ngoại và thường là thương mại và nhập cư; xem Cơ quan đại diện ngoại giao. Đôi khi các chính phủ cấp thấp hơn cũng có các phái đoàn thương mại.

Nói chung trong các dịch vụ này, nhân viên cấp dưới dành một chút thời gian để "đóng phí" bằng cách làm việc trong Back-of-beyond-istan; bạn cần có thâm niên để được đăng ở những nơi hấp dẫn hơn đối với hầu hết nhân viên, như Geneva hoặc là Hồng Kông. Những công việc này có tất cả các lợi ích và vấn đề thông thường của bất kỳ vị trí công vụ nào. Thường thì có các khoản phụ cấp bổ sung cho các "trụ sở khó khăn", đôi khi đủ để trả một khoản thế chấp ở quê nhà trong một vài năm.

Sau đó, có viện trợ nước ngoài do chính phủ điều hành các tổ chức; nhiều quốc gia có một số trong số này. Ví dụ, Hoa Kỳ BẠN ĐÃ NÓI và người Canada CIDA là các tổ chức viện trợ chính ở nước ngoài cho các chính phủ tương ứng của họ trong khi Hoa Kỳ Tổ chức Hòa bình và người Canada CUSO gửi do chính phủ tài trợ tình nguyện viên ở nước ngoài.

Một số chính phủ cũng tài trợ nhiều dự án giáo dục ở nước ngoài. Xem ví dụ Bộ Ngoại giao Hoa Kỳ trang giảng dạy ở nước ngoài hoặc là Hội đồng Anh.

Công việc chuyên môn phi chính phủ

Các tổ chức phi chính phủ (NGO) tuyển dụng người nước ngoài chuyên nghiệp trên khắp thế giới. Chúng bao gồm các tổ chức lớn, gần như chính phủ như UNESCO hoặc là ngân hàng phát triển châu Ávà các tổ chức phát triển tư nhân như QUAN TÂM hoặc là Oxfam. Nếu bạn đã chứng minh được khả năng lãnh đạo và quan tâm đến sự phát triển của thế giới thứ ba, bạn sẽ có nhiều cơ hội.

Giảng bài – dạy tiếng Anh là một công việc phổ biến đối với khách du lịch, với công việc có sẵn ở hầu hết mọi nơi, nhưng đặc biệt Châu Á. Nếu bạn đủ tiêu chuẩn để trở thành giáo viên trường học ở nước sở tại, bạn có thể tìm được việc làm tại một trường quốc tế; xem thảo luận trong bài báo dạy tiếng Anh. Ở một số nơi, nhu cầu giáo viên và giáo viên hướng dẫn Montessori cho các trường đại học, cao đẳng kỹ thuật và đào tạo của các công ty cũng đang rất cần thiết.

Có rất nhiều công việc cho nhiều loại chuyên gia hỗ trợ công việc nước ngoài. Ví dụ, một công ty công nghệ cao có trung tâm phát triển ở Ấn Độ sẽ cử một số nhân viên cấp cao của mình đến đó và sẽ thuê nhiều người Ấn Độ, nhưng vẫn còn nhiều chỗ trống mà những người khác có thể lấp đầy. Các nhà quản lý dự án có kinh nghiệm rất khó tìm thấy ở bất kỳ đâu và có thể thiếu hụt đến mức tuyệt vọng trong thời kỳ phát triển nhanh chóng, các nhà văn kỹ thuật Ấn Độ có thể cần một người nói tiếng Anh bản ngữ làm biên tập viên, v.v.

Một số công việc người nước ngoài được trả lương cao nhất yêu cầu chứng chỉ chuyên gia. Ví dụ, một người nào đó được chứng nhận để kiểm tra an toàn cho các giàn khoan dầu hoặc máy bay, hoặc để đào tạo phi công, có thể kiếm được số tiền lớn ở nước ngoài.

Các công nghiệp dầu khí thuê người nước ngoài ở bất cứ đâu khai thác dầu hoặc khí tự nhiên. Làm việc trên một giàn khoan dầu có thể là một công việc khó khăn, nhưng nhìn chung mức lương được trả là rất tốt. Ở những địa điểm khó khăn hơn, các công việc trong ngành dầu mỏ thường bao gồm các lợi ích như nhà ở (thường là hạn chế) và thực phẩm (thường là tốt) khi tại chỗ, và người sử dụng lao động thường cung cấp các chuyến bay về nhà cho thời gian nghỉ. Ở một khu vực như Biển Bắc hoặc Tây Bắc Mỹ, có thể có những công việc được trả lương cao cho lao động phổ thông. Ở những khu vực có thu nhập thấp hơn, những công việc không có tay nghề sẽ được người dân địa phương lấp đầy nhưng sẽ có những công việc dành cho những công nhân giàn khoan có tay nghề cao để đào tạo và giám sát người dân địa phương, và thường là cho Giáo viên tiếng anh cũng.

Các công ty đa quốc gia thường xuyên đưa nhân viên ra nước ngoài vì nhiều lý do khác nhau - để thiết lập hoặc quản lý các nhà máy, chi nhánh ở nước ngoài hoặc liên doanh với các công ty trong nước, giải quyết việc mua và ký hợp đồng phụ, cung cấp kiến thức chuyên môn hoặc đào tạo, v.v. Nếu bạn đang làm việc tại một công ty đa quốc gia, hãy liên hệ với bộ phận nhân sự và xem họ có bất kỳ cơ hội nào không.

Nếu bạn làm việc cho một công ty có nhà máy ở nước ngoài, dành một vài năm cho một trong số đó có thể là một bước chuyển mình tốt trong sự nghiệp. Hãy xem xét hai kỹ sư trẻ ở cùng một công ty; Alice nhận nhiệm vụ ở nước ngoài nhưng Bob từ chối. Trong vài năm tiếp theo, Alice là một trong ba nhân viên nước ngoài tại nhà máy, học cách khắc phục tất cả các loại vấn đề kỳ lạ và làm việc trực tiếp với người khá cao cấp quản lý toàn bộ buổi biểu diễn ở đó. Bob vẫn là một trong những người đàn em trong nhóm làm công việc thường lệ tại trụ sở chính. Khi Alice trở lại sau một vài năm, triển vọng thăng tiến của cô ấy có thể tốt hơn Bob đáng kể.

Nếu công ty của bạn chuyển bạn ra nước ngoài, không bao giờ chấp nhận giảm lương. Có, chi phí và thuế của bạn có thể thấp hơn ở quốc gia mới, nhưng nếu lương của bạn bị cắt giảm, bạn sẽ mất khả năng tiết kiệm tiền và khi trở về, bạn sẽ rất khó khăn để kiếm lại mức lương ban đầu của mình, ít hơn rất nhiều. tăng mà nếu không sẽ được tích lũy. Bạn cũng sẽ có nhiều khoản chi tiêu mà bạn không có ở nhà - và ở một quốc gia có thu nhập thấp, chi phí có thể cao một cách đáng ngạc nhiên nếu bạn không sống như một người dân địa phương có thu nhập thấp.

Tổ chức tôn giáo cũng thường có công việc ở nước ngoài, vì vậy nếu bạn theo đạo, bạn nên kiểm tra với nhà thờ của bạn hoặc nhóm khác như vậy. Họ chủ yếu cần những người truyền giáo / truyền đạo hoặc những chuyên gia như bác sĩ, y tá hoặc chuyên gia trong các lĩnh vực như nông nghiệp, ngư nghiệp hoặc xây dựng. Thường thì những công việc này không được trả lương cao. Ngoài ra, ở một số nơi, họ bị hạn chế về mặt pháp lý; ví dụ, trong Ả Rập Saudi việc cố gắng chuyển đổi người Hồi giáo sang một đức tin khác là bất hợp pháp.

Một tay nghề nấu ăn có thể tìm việc ở hầu hết mọi nơi, và nhu cầu về đầu bếp với một phong cách cụ thể đôi khi cao. Ví dụ, ở một khu vực có nhiều khách du lịch Mỹ, có thể có nhu cầu nấu ăn kiểu Mỹ và / hoặc Mexico. Một công việc trong khách sạn, khu nghỉ dưỡng hoặc nhà hàng ở khu du lịch có thể cho phép bạn sống ở một nơi thú vị tạm thời hoặc lâu dài. Tuy nhiên, mức lương tốt nhất thường là với các công ty sử dụng nhiều nhân viên nước ngoài và muốn họ hài lòng với thức ăn ngon, ví dụ như giàn khoan dầu hoặc các dự án xây dựng ở nước ngoài.

Y tá nói riêng và chuyên gia sức khỏe nói chung là nhu cầu ở nhiều quốc gia, mặc dù có thể khó có được giấy phép hành nghề ở một quốc gia mới. Đối với đầu bếp, có một số công việc ở nước ngoài được trả lương khá cao với các công ty có nhiều nhân viên nước ngoài. Các công ty này cần phải chăm sóc tốt cho nhân viên của họ và tùy thuộc vào vị trí và quy mô của dự án, điều đó có nghĩa là họ cần bất cứ thứ gì từ một y tá đơn lẻ đến một bệnh viện nhỏ tại chỗ.

Phi công cũng có nhu cầu rộng rãi; hầu hết các hãng hàng không ở bất cứ đâu sẽ vui vẻ thuê phi công có trình độ tốt từ bất kỳ nơi nào khác. Ngoài ra còn có nhu cầu về phi công trực thăng, đặc biệt là từ các công ty dầu khí hoặc xây dựng với các dự án lớn ở nước ngoài. Nó khá phổ biến, đặc biệt là trong Trung đông, để tìm những phi công trẻ hơn lái máy bay thương gia hoặc máy bay cá nhân của giới quý tộc địa phương. Họ cần một số giờ nhất định trên máy bay hai động cơ trước khi có thể đủ điều kiện cho các máy lớn hơn mà các hãng hàng không sử dụng, và điều này cho phép họ được trả lương cao trong khi tích lũy thời gian.

Nhạc sĩ và khác nghệ sĩ biểu diễn có thể tìm được việc làm ở nhiều nơi; mặc dù bảo đảm việc làm thường không tồn tại. Ví dụ: hầu hết mọi nơi trong Đông Á và Đông Nam Á nhiều quán bar phục vụ khách du lịch hoặc người nước ngoài có ban nhạc Philippines. Ngoài ra, các nhà sản xuất phim hoặc chương trình truyền hình ở nhiều quốc gia thường cần diễn viên hoặc phần phụ của các dân tộc khác với các dân tộc địa phương. Ngoại trừ những vai thực sự chính trong một tác phẩm được tài trợ tốt, họ sẽ không nhập diễn viên nước ngoài cho những vai này, nhưng nhìn chung họ sẽ trả lương cho người nước ngoài sống trong khu vực khá tốt theo tiêu chuẩn địa phương.

Sau đó, tất nhiên có thị trường việc làm trong nước. Đối với công việc cổ cồn trắng thấp hơn, có thể cần phải có bằng cấp địa phương, và do đó, có thể khó kiếm được những công việc như vậy. Mặt khác, đối với một số vị trí chuyên gia, chuyên môn chỉ là thứ duy nhất quan trọng. Các nhà tuyển dụng bao gồm các trường đại học và các phòng nghiên cứu và phát triển của các doanh nghiệp lớn.

Nghiên cứu khoa học cũng là một lý do phổ biến để làm việc ở nước ngoài, với các trường đại học hàng đầu ở các quốc gia như Hoa Kỳ, Vương quốc Anh, nước Đức, Nước pháp, Thụy sĩ, Nhật Bản và Nam Triều Tiên là quê hương của một số tài năng xuất sắc nhất từ khắp nơi trên thế giới. Trung Quốc cũng đã đưa ra các gói lương cạnh tranh để thu hút các nhà khoa học nước ngoài trong nỗ lực làm cho các trường đại học của họ cạnh tranh với các trường ở phương Tây, và điều này có thể mang lại cơ hội tuyệt vời cho những ai muốn sống ở một nơi xa lạ. Mặc dù kiến thức về ngôn ngữ địa phương chắc chắn hữu ích, nhưng hầu hết các nghiên cứu khoa học được xuất bản bằng tiếng Anh trên toàn thế giới, vì vậy đây có thể là một lựa chọn tốt nếu bạn chưa nói tốt ngôn ngữ địa phương.

Tình nguyện và các công việc lương thấp khác

Nhiều tổ chức gửi cả người lao động có trình độ và không đủ tiêu chuẩn ra nước ngoài làm tình nguyện viên, với mức lương thấp, chỉ cần bồi thường chi phí hoặc thậm chí bạn phải trả tiền để tham gia các chương trình của họ. Mặc dù bạn đang làm việc, nhưng lý do chính để gửi bạn thay vì tuyển dụng người dân địa phương có thể là để hiểu biết thêm về quốc tế. Để thảo luận kỹ hơn, hãy xem Tình nguyện viên.

Công việc với mức lương thấp cũng có thể được cung cấp mà không cần đến khía cạnh từ thiện. Ở đây bạn đang làm việc để có cơ hội tiếp xúc với văn hóa nước ngoài, sâu sắc hơn và rẻ hơn so với một khóa học hoặc kỳ nghỉ. Một ví dụ điển hình đang hoạt động như cặp au, tức là làm công việc gia đình và chăm sóc trẻ em để có thức ăn, giường ngủ và tiền tiêu vặt. Một số công việc này được trả lương hợp lý, nhưng nhiều công việc thì không. Thông thường, ngôn ngữ là một yếu tố trong việc tuyển dụng; Một cặp vợ chồng người Canada gốc Anh có thể muốn một vú em người Pháp để con họ học tiếng Pháp và người Filipinas nói tiếng Anh đang có nhu cầu ở hầu hết các quốc gia từ Hàn Quốc đến Ai Cập.

Một số quốc gia có việc làm cho Sống trong những người chăm sóc đòi hỏi các kỹ năng, đào tạo hoặc kinh nghiệm cụ thể. Ví dụ, ở Canada, các gia đình có người tàn tật trong nhà - thường là nạn nhân Alzheimer - khá phổ biến khi đưa một y tá nước ngoài làm người chăm sóc trực tiếp. Khá khó để một y tá nước ngoài được cấp phép làm việc tại Canada; họ phải có tiếng Anh xuất sắc (IELTS 7) hoặc trình độ tiếng Pháp tương đương, và vượt qua kỳ thi điều dưỡng gắt gao, và một số người cũng được yêu cầu đào tạo thêm. Tuy nhiên, công việc như một người chăm sóc tại nhà không yêu cầu giấy phép điều dưỡng của Canada. Thường cũng sẽ trả ít hơn nhiều, nhưng thị thực có thể dễ dàng nhận được hơn vì nhiều quốc gia bao gồm Canada có các quy định đặc biệt cho nhân viên trong nước.

Có thể có việc làm cho những người trẻ tuổi thông qua các chương trình trao đổi và hiểu biết văn hóa, chẳng hạn như Nordjobb kế hoạch cho những người từ Các nước bắc âu (hoặc công dân EU biết một ngôn ngữ có liên quan).

Các công việc lương thấp ở các quốc gia có thu nhập cao cũng có thể có sẵn chỉ vì một số người dân địa phương muốn chúng, trong khi mức lương vẫn có vẻ khá đối với những người có mức lương thậm chí còn thấp hơn ở quê nhà. Thị trường việc làm này có nhiều điểm kỳ lạ, vì những người dân địa phương có công việc tương tự không muốn thấy mức lương của họ bị cắt giảm nhiều hơn vì sự cạnh tranh của nước ngoài. Hãy chú ý đến những cái bẫy như chi phí sinh hoạt cao, hợp đồng bất hợp pháp và những người chủ tàn nhẫn hoặc thậm chí là tội phạm.

Công việc tạm thời

Nếu bạn quan tâm đến các công việc tạm thời hoặc thị thực của bạn giới hạn bạn với các công việc tạm thời, có một số ngành thường có sẵn công việc:

Ký túc xá và nhiều khách sạn - Các khách sạn và B & B nhỏ hơn không có khả năng yêu cầu nhân viên của họ nói hoặc đọc tiếng Anh. Tuy nhiên, tại các khách sạn sang trọng, với khách hàng chính là người Mỹ, Ailen, Vương quốc Anh và các doanh nhân nói tiếng Anh khác, nhân viên có khả năng phải nói và đọc thông thạo tiếng Anh.
Nhà hàng du lịch ví dụ. Hard Rock Cafe, hoặc Munichcủa Hofbräuhaus.
Nhiều hơn hoặc ít hơn bất kỳ loại công việc nào có sẵn trong khách sạn hoặc nhà hàng cũng có thể được tìm thấy trên tàu du lịch, và có việc làm thêm cho thủy quân lục chiến, cơ khí diesel, v.v.
Công viên giải trí Công viên giải trí châu Âu nổi tiếng nhất là Disneyland Paris. Disneyland Paris thường yêu cầu công dân không thuộc EU phải có thị thực lao động trước khi làm việc. Bạn có thể hỏi xem công viên giải trí có thuê bạn hay không nếu bạn có thể xin thị thực trước khi rời quê hương của mình. Yêu cầu công viên giải trí viết một lá thư cho hiệu ứng đó và nộp đơn tại đại sứ quán Pháp ở nước bạn. Trung tâm Epcot ở thế giới Walt Disney, Florida cũng thuê người nước ngoài từ Mexico, Na Uy, Trung Quốc, nước Đức, Nước Ý, Nhật Bản, Maroc, Nước pháp, các Vương quốc Anh và Canada để nhân viên các gian hàng của các quốc gia tương ứng của họ tại World Showcase.
Điều hành tour du lịch - Các công ty lữ hành hầu như luôn tìm kiếm người làm hướng dẫn viên du lịch. Tuy nhiên, kiếm được một công việc hướng dẫn viên du lịch sẽ không cho phép bạn đi du lịch độc lập nhiều. Ngoài ra, những công việc này thường có yêu cầu về ngôn ngữ; bạn phải nói ngôn ngữ của khách hàng và điều đó thực sự hữu ích nếu bạn nói một hoặc nhiều ngôn ngữ của điểm đến.
Thể thao du lịch - Các môn thể thao mà mọi người thường xuyên đi du lịch tham gia thường có sẵn các công việc liên quan, mặc dù chúng thường mang tính thời vụ và do đó là tạm thời. Những ví dụ bao gồm:
- Môn lặn, trong đó có công việc hàng đầu hướng dẫn và lặn. Ngoài ra, ngành công nghiệp này còn tuyển dụng đầu bếp, người điều khiển thuyền và các tay boong. Công việc mang tính thời vụ, cao điểm vào mùa hè ở các khu vực cận nhiệt đới và mùa đông ở các khu vực nhiệt đới như Viễn Bắc Queensland và Nam thái lan.
- núi cao trượt tuyết, có công việc trong việc hướng dẫn, vận hành thang máy, tuần tra và cứu hộ trượt tuyết, chải lông và hiếu khách trên tuyết. Công việc là thời vụ. Mùa chính là ở mùa đông bán cầu bắc với công việc có sẵn trong Bắc Mỹ và Châu Âu, nhưng mùa đông ở Nam bán cầu có một mùa nhỏ hơn ở Châu Úc, New Zealand và Peru.
- Du ngoạn trên thủ công nhỏ, có thể cung cấp công việc và vận chuyển cho thủy thủ đoàn hoặc làm việc ở những nơi như bến tàu và bến du thuyền.
Nông nghiệp - Công việc thời vụ trong nông nghiệp, đặc biệt là công việc trồng trọt, có sẵn ở các nước phương Tây, nơi thường thiếu lao động địa phương sẵn sàng. Hái trái cây là công việc tạm thời phổ biến nhất. Làm việc lâu dài hơn với chăn nuôi có sẵn ở các quốc gia như Châu Úc trên một số trạm chăn nuôi xa hơn.
Xây dựng công việc bao gồm cải thiện nhà phần nào giống như nông nghiệp; ở các nước giàu hơn, những công việc này có thể chủ yếu do người di cư thực hiện. Điều này không nhất thiết có nghĩa là có những cơ hội làm việc đột xuất.

Đối với bất kỳ ai từ một quốc gia giàu hơn đi du lịch ở một quốc gia nghèo hơn - ví dụ, một người châu Âu ở Ấn Độ - lao động nông nghiệp hoặc lao động xây dựng có thể nằm ngoài câu hỏi; người đó gần như chắc chắn sẽ không hài lòng với lương, giờ làm hoặc điều kiện làm việc. Chuyên gia, tất nhiên, thuộc một thể loại hoàn toàn khác; một kỹ sư xây dựng hoặc một bác sĩ phẫu thuật thú y cũng có thể tìm thấy công việc thú vị với mức lương hợp lý.

Có thể có được công việc thời vụ ở cả hai bán cầu. Ví dụ, một người hướng dẫn trượt tuyết có thể làm việc ở Banff trong mùa đông Canada và Bariloche vào mùa đông Argentina, có lẽ với một số Ca-ri-bê hoặc là California nghỉ lễ trong thời gian quá cảnh.

Kỳ nghỉ làm việc

Khá nhiều quốc gia có thị thực kỳ nghỉ làm việc. Đây là những thỏa thuận song phương giữa các cặp quốc gia cho phép mọi người từ một trong hai quốc gia đến làm việc tạm thời ở bên kia để tài trợ cho chuyến du lịch của họ. Thông thường, họ có giới hạn độ tuổi (thường dưới 35 tuổi) và giới hạn thời hạn (thường là một năm, đôi khi là hai). Kiểm tra với chính phủ của riêng bạn để biết quốc gia nào của bạn có thỏa thuận như vậy với.

Những công việc phổ biến nhất cho những công việc này là công việc tạm thời Như đã thảo luận ở trên; ví dụ, khá nhiều cư dân thành phố từ khắp nơi trên thế giới dành vài tháng làm việc chăm chỉ tại các trang trại cừu ở vùng hẻo lánh Châu Úc. Tuy nhiên, thị thực nói chung không giới hạn bạn trong các công việc tạm thời; ở hầu hết các quốc gia, nó cho phép bạn làm việc hợp pháp ở bất kỳ công việc nào bạn có thể nhận được.

Khởi nghiệp

Một số du khách định cư ở một quốc gia và bắt đầu kinh doanh ở đó. Điều này có thể khá phức tạp; Điều hành một doanh nghiệp hiếm khi dễ dàng và càng khó hơn nếu bạn không biết rõ về quốc gia đó, đặc biệt là ngôn ngữ và hệ thống luật pháp của quốc gia đó. Ngoài ra, nhiều quốc gia đặt ra các hạn chế pháp lý đối với quyền sở hữu nước ngoài của các doanh nghiệp; bạn có thể cần một đối tác địa phương đáng tin cậy. Hầu hết những thứ được liệt kê dưới đây công việc tạm thời ở trên cũng có thể được thực hiện như các doanh nghiệp. Nhiều người đã định cư ở nước ngoài sở hữu quán cà phê, quán bar, nhà hàng, nhà trọ, khu nghỉ dưỡng, cửa hàng đồ lặn, ... So với việc chỉ nhận một công việc trong các lĩnh vực này, rủi ro cao hơn và một chủ sở hữu thường làm việc nhiều giờ hơn so với nhân viên, nhưng có nhiều cơ hội thu được lợi nhuận lớn.

Một sự lựa chọn phổ biến khác là một doanh nghiệp xuất nhập khẩu; khi bạn đến từ một quốc gia nhưng sống ở một quốc gia khác, bạn có thể được đáp ứng tốt cho việc này. Không phải lúc nào cũng cần đầu tư vào các lô đất có kích thước bằng container để kiếm tiền từ việc này; bạn có thể làm tốt chỉ cần nhận hoa hồng để sắp xếp các giao dịch, thiết lập hướng dẫn viên và người phiên dịch để đến thăm các doanh nghiệp và / hoặc kiểm tra trước khi hàng hóa được vận chuyển.

Một số quốc gia - bao gồm các quốc gia nói tiếng Anh phổ biến như Vương quốc Anh, Canada, Úc và New Zealand - cấp thị thực doanh nhân hoặc nhà đầu tư, cho phép bạn chuyển đến các quốc gia tương ứng để bắt đầu kinh doanh với điều kiện bạn đã có một kế hoạch kinh doanh vững chắc và đã được đảm bảo hỗ trợ tài chính đầy đủ. Chúng tôi có một số cuộc thảo luận về những thị thực này tại Nghỉ hưu ở nước ngoài # Thị thực nhà đầu tư.

Công việc du mục kỹ thuật số

Người du mục kỹ thuật số là người mang theo công việc của họ khi đi du lịch, thường làm việc từ máy tính xách tay trong quán cà phê hoặc phòng khách sạn ở một số địa điểm thú vị. Phần lớn công việc liên quan là sáng tạo, chẳng hạn như viết bài báo hoặc chương trình máy tính, hoặc thiết kế nhiều thứ khác nhau; xem viết du lịch cho một khả năng hiển nhiên.

Có những khả năng khác. Một số người điều hành các doanh nghiệp Internet như những người du mục, và những người khác làm những việc như quản trị các trang web từ xa. Một số người sống ở nước ngoài điều hành kênh YouTube và / hoặc trang web về khu vực họ đang sống và kiếm tiền từ quảng cáo ở đó. Nếu bạn là chuyên gia trong lĩnh vực nào đó, có thể có tư vấn từ xa; ví dụ, một nhân viên khảo sát số lượng có tay nghề cao có thể yêu cầu khách hàng gửi email cho anh ta kế hoạch xây dựng và gửi lại danh sách các vật liệu cần thiết cộng với hóa đơn cho dịch vụ. Người chỉnh sửa, người kiểm tra thâm nhập và những người khác có thể làm điều gì đó tương tự.

Một số ít người làm việc cho các công ty lớn đã đi từ công việc tại chỗ đến công việc tại nhà và tiếp tục công việc trên đường; Trải qua quá trình phát triển này dường như là cách duy nhất để có được vị trí nhân viên được hưởng đầy đủ quyền lợi với một công ty lớn như một người du mục. Các công ty này cũng có thể có công việc cho các nhà thầu hoặc nhà tư vấn không phải là nhân viên, và một số cũng có các chức vụ mong muốn nhưng không du mục ở nước ngoài cho nhân viên; xem ở trên.

Trong khi những người du mục kỹ thuật số đang đi du lịch hoặc dành thời gian ở những nơi họ muốn ghé thăm, họ vẫn làm việc. Và để làm công việc tương tự, bạn có thể làm nhiều giờ như khi ở văn phòng trụ sở chính - hoặc lâu hơn, vì bạn phải bù đắp cho việc thiếu cơ sở hạ tầng và hỗ trợ, đồng thời tính đến các múi giờ khác nhau. Và bạn phải ngủ, làm thức ăn, giặt giũ, v.v ... ở một nơi ít quen thuộc hơn ở nhà, thường với những tiện nghi thô sơ hơn. Tất nhiên, bạn có thể ăn ngoài và sử dụng dịch vụ giặt là, đặc biệt là ở một quốc gia có thu nhập thấp, nhưng điều đó cũng có thể trở nên khó khăn - và nếu bạn định chi tiêu ít hơn để có thể làm việc ít hơn (hoặc công việc được trả lương không cao), thì ngân sách của bạn có thể chặt chẽ.

Một khía cạnh khác là trong khi bạn có thể giữ liên lạc với mọi người ở quê nhà, và gặp gỡ nhiều người thú vị, thực sự kết bạn và giữ mối quan hệ quen biết, có thể khó khăn khi bạn đang di chuyển.

Cũng kiểm tra hộ chiếu chính sách cẩn thận. Bạn có thể đang ở trong thị thực du lịch hoặc làm việc trong kỳ nghỉ. Bạn được phép làm gì? Bạn ở lại được bao lâu? Bạn sẽ nhận được thị thực tiếp theo ở đâu?

Có một số tài nguyên dành cho những người du mục kỹ thuật số:

Trực tuyến diễn đàn bao gồm Danh sách du mục, Diễn đàn Digital Nomad và một Bảng Reddit
Điều khiển từ xa và Công việc tuyệt vời từ xa Chúng tôi các trang web tuyển dụng cho những người du mục kỹ thuật số. Họ hoạt động như những người tổng hợp thu thập các công việc từ nhiều trang tuyển dụng, sau đó chỉ chọn những công việc có thể được thực hiện từ xa để bạn có thể thực hiện chúng từ bất cứ đâu với dịch vụ Internet tốt. Trang web hướng dẫn du lịch Atlas and Boots cũng có công việc từ xa phần.
Chúng tôi làm việc đề nghị được chia sẻ không gian văn phòng - bất cứ thứ gì từ bàn làm việc (có hoặc không có máy tính) đến văn phòng cho một công ty nhỏ - tại 44 thành phố của 16 quốc gia. Bên ngoài nhỏ hơn, chỉ có tám địa điểm và tất cả đều ở Châu Mỹ cho đến nay, nhưng họ cung cấp không gian sống cũng. Các con số được đưa ra là vào tháng 6 năm 2017, cả hai công ty này đều đang mở rộng sang các địa điểm mới và có rất nhiều người chơi khác.

A Bài báo Forbes mô tả các địa điểm văn phòng làm việc chung như một dịch vụ là một xu hướng kinh doanh. Ước tính vào cuối năm 2017, 14.000 không gian làm việc chung sẽ có sẵn trên toàn thế giới và 1,2 triệu người sẽ làm việc trong một không gian làm việc chung. Không có nghĩa là tất cả những người này sẽ là dân du mục; nhiều công ty hiện đặt nhân viên ở những nơi này thay vì điều hành các cơ sở của riêng họ, nhưng các dịch vụ cũng có sẵn cho những người du mục.

Các nhóm như Thiên đường tin tặc và Năm xa tổ chức chuyến đi cho nhóm của những người du mục kỹ thuật số.
Thành phố du mục có một hàng năm hội nghị trên Gran Canaria nơi tập hợp vài trăm người du mục lại với nhau.
Có một con thuyền buồm dài 25 mét (82 foot) được gọi là Thuyền, một loại Tàu du lịch cho những người du mục kỹ thuật số. Cô ấy lên đường từ Đông Nam Á cuối năm 2015; kế hoạch kêu gọi cô ấy đi vòng quanh thế giới, đi từ đông sang tây và đi qua cả kênh đào Suez và Panama. Tính đến giữa năm 2018, cô ấy đang trong biển Địa Trung Hải và sẽ ở lại phần còn lại của năm. Khác tàu du lịch những người du mục cũng có thể sử dụng được, mặc dù không phải tất cả đều có dịch vụ Internet đủ tốt.
Trang Hackaday có một loạt bài về Cuộc sống trên hợp đồng; phần lớn trong số đó sẽ áp dụng cho những người du mục ..
Học viện Digital Nomad và Cộng đồng Digital Nomad là các trang web có tính phí cung cấp khóa huấn luyện, chủ yếu dành cho những người muốn trở thành doanh nhân du mục.

Xem thêm Nghỉ hưu ở nước ngoài; một số nơi được đề xuất cũng sẽ tốt cho những người làm việc ở xa.

Chuẩn bị

Thị thực

Luôn đảm bảo sự phù hợp hộ chiếu trước khi bạn bắt đầu cuộc hành trình của mình. Hầu hết các quốc gia không cho phép việc làm bằng thị thực du lịch. Trong một số trường hợp, du khách cố gắng giải quyết vấn đề này bằng cách rời khỏi đất nước và quay trở lại ba tháng một lần, một lựa chọn tốn kém và rắc rối khiến bạn vẫn phải làm việc bất hợp pháp. Trừ khi kế hoạch làm việc của bạn là rất ngắn hạn, hãy đảm bảo rằng chủ lao động của bạn có thể tài trợ cho bạn để có thị thực lao động hợp lệ trước khi chấp nhận bất kỳ công việc nào.

Nếu bạn đang đi công tác nước ngoài tạm thời nhưng chủ nhân của bạn đang ở quê nhà — ví dụ: nếu bạn đang tham dự hội nghị hoặc đào tạo — hầu hết các quốc gia sẽ không yêu cầu bạn xin thị thực lao động với điều kiện thời gian lưu trú không vượt quá 30-90 ngày. Trong trường hợp này, bạn có thể cần thị thực công tác hoặc có thể thực hiện chuyến đi miễn thị thực.

Nếu được một công ty nước ngoài thuê đi làm việc ở nước ngoài thì a thẻ làm việc thường được yêu cầu. Để có được thị thực, một số thứ thông thường sẽ cần phải được nộp cho đại sứ quán / lãnh sự quán của quốc gia bạn dự định làm việc:

Hộ chiếu của bạn
Đơn xin thị thực có ảnh cỡ hộ chiếu
Báo cáo lý lịch hình sự - Thông thường bạn có thể nhận được báo cáo này khi yêu cầu sở cảnh sát của bạn hoặc chính quyền địa phương khác (ở Hoa Kỳ, thường là chính quyền quận).
Một lá thư từ người sử dụng lao động nói rằng họ cần các dịch vụ của bạn, đã thuê bạn, mức lương bạn sẽ làm và thời gian làm việc. Đôi khi cần thêm thông tin.
Bằng chứng rằng bạn sẽ có thể hỗ trợ bản thân và / hoặc gia đình của bạn khi ở trong nước.

Các yêu cầu khác có thể bao gồm khám và xét nghiệm y tế, bằng cấp và bằng chứng về kinh nghiệm hoặc bằng cấp liên quan. Trong một số trường hợp, các tài liệu có thể cần được công chứng và ủ (thực chất là công chứng quốc tế). Những yêu cầu này khác nhau tùy thuộc vào quốc tịch của bạn và quốc gia bạn sẽ làm việc; chủ lao động của bạn hoặc cơ quan cấp thị thực có thể giúp bạn trong suốt quá trình này.

Công dân EU

Công dân của Liên minh Châu Âu – Áo, nước Bỉ, Bungari, Cộng hòa Séc, Síp, Phần Lan, Estonia, Nước pháp, nước Đức, Hy Lạp, Hungary, Ireland, Nước Ý, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, nước Hà Lan, Ba lan, Bồ Đào Nha, Romania, Xlô-va-ki-a, Slovenia, Tây ban nha và Thụy Điển - Không cần thị thực để làm việc và sinh sống tại một nước thành viên EU khác. Các ngoại lệ đối với điều này là với các quốc gia Trung Âu và Đông Âu mới được kết nạp. Một số quốc gia đã thiết lập các quy tắc và luật nhập cư nhằm tạo ra hạn ngạch cho số lượng công dân của các quốc gia thành viên EU mới được phép di cư đến quốc gia này.

Các vùng lãnh thổ hải ngoại của một số nước EU có thể là những điểm đến thú vị, với một số lợi thế của việc ở nhà (thay đổi giữa các điểm đến).

Hãy xem trước

Nếu xem xét một nhiệm vụ dài hạn ở một quốc gia mà bạn chưa từng đến trước đây, đặc biệt là với gia đình, hãy đến thăm trước, vào thời gian của riêng bạn nếu cần thiết. Điều này sẽ cung cấp cho bạn một ý tưởng tốt hơn về những gì mong đợi: bạn có thể trực tiếp trải nghiệm lối sống địa phương, bạn có thể gặp gỡ những người bạn sẽ làm việc cùng và bạn sẽ có một khởi đầu để chọn nơi sống, trường học trông như thế nào , Vân vân.

Chỗ ở

Xem thêm: Ngôi nhà thứ hai

Một trong những phần khó nhất của việc di chuyển ra nước ngoài là tìm kiếm và trang bị một nơi để ở. Ở một số nước Châu Á như Nam Triều Tiên và Nhật Bản, đơn giản là việc thuê một căn hộ có thể rất khó khăn do các yêu cầu phức tạp như tìm một người bảo lãnh Nhật Bản đồng ý nhận trách nhiệm tài chính cho bạn (nếu bạn tại ngoại, họ sẽ mắc kẹt với hóa đơn!) hoặc, ở Hàn Quốc, yêu cầu đặt cọc trên 50% giá mua của căn hộ để giữ an toàn với chủ nhà. Nhiều chủ nhà cũng miễn cưỡng cho người nước ngoài thuê nhà, lo sợ xung đột văn hóa và các hóa đơn chưa thanh toán - hoặc, ở đầu bên kia, coi người nước ngoài như những kẻ ngu ngốc dễ dàng trả quá giá, những người sẽ trả cao hơn giá thị trường.

Nếu công ty của bạn có thể sắp xếp chỗ ở cho bạn, thông thường bạn nên nhận lời đề nghị đó, ít nhất là cho đến khi bạn ổn định. Nếu không, hãy tìm đến những nơi lưu trú dài ngày như khách sạn căn hộ, nơi sẽ cho phép bạn đặt chân lên mặt đất và khám phá trong yên bình trước khi lao vào. Chia sẻ căn hộ với những người nước ngoài khác là một cách phổ biến khác để giảm bớt phiền phức và chi phí.

Mục Rao vặt của một tờ báo hoặc trang web địa phương, dành cho người nước ngoài thường là nơi tuyệt vời để tìm kiếm những căn hộ thân thiện với người nước ngoài.

Di chuyển

Chuyển đến một ngôi nhà mới là một rắc rối, và chuyển đến một đất nước xa lạ gấp đôi hoặc gấp ba, vì bạn không biết mọi thứ diễn ra như thế nào và có thể có rào cản ngôn ngữ nữa.

Nếu bạn chọn nhờ một người chuyên nghiệp vận chuyển đồ đạc của mình, bạn thường nhìn vào một hóa đơn lớn và chờ đợi vài tháng nếu bạn vận chuyển bằng đường biển hoặc một hóa đơn khổng lồ nếu bạn vận chuyển bằng đường hàng không. Trừ khi bạn đang di chuyển "cho tốt", hoặc để công ty hỗ trợ hóa đơn (ở đó và trở lại!), Bạn nên cố gắng mang theo càng ít càng tốt. Nhập khẩu ô tô hoặc phương tiện có động cơ khác ở bất kỳ đâu là chính rắc rối. Đối với đồ nội thất, thiết bị gia dụng và đồ điện tử, mua mới thường rẻ hơn nhiều so với tiền ship. Mặt khác, sách thường có thể được chuyển qua đường bưu điện thông thường với giá rẻ bất ngờ; hỏi về mức giá đặc biệt cho các ấn phẩm được in tại bưu điện của bạn (ở Hoa Kỳ, thuật ngữ chính là "International M-Bag"). Hầu hết các công ty chuyển nhà quốc tế có thể hỗ trợ bạn khi đến tìm căn hộ, lấy bằng lái xe, hoặc kết nối với cộng đồng người nước ngoài tại địa phương.

Nếu bạn chọn mang theo nhiều hơn số hành lý du lịch thông thường của mình, hãy nhớ rằng các hãng hàng không thường áp dụng mức phí vận chuyển quá cao nếu bạn vượt quá 20 kg. Đối với một số du khách, có thể đáng cân nhắc đi trong hạng thương gia hoặc thậm chí là hạng nhất; những loại này thường đắt hơn một chút, nhưng chúng thoải mái hơn và có hành lý ký gửi lớn hơn.

Một giải pháp được khuyến nghị là không nên mang theo quần áo, máy tính cá nhân và hoàn toàn là những vật dụng cần thiết (nếu đi bằng đường bộ hoặc thuyền, bạn có thể đóng gói nhiều hơn một chút, nhưng đi bằng xe tải hiếm khi là lựa chọn thiết thực). Nhiều người nước ngoài thường sống ở nước ngoài không quá bốn năm cùng một lúc. Thường thì người nước ngoài sẽ mua đồ đạc ở nơi họ đến và trước khi về nước sẽ bán đồ đạc của họ ra nước ngoài. Điều này sẽ giúp bạn tiết kiệm tiền, bởi vì bạn không phải đối mặt với những rắc rối khi di chuyển các đồ vật lớn ra nước ngoài và khi trở về sau khi bán hết đồ đạc, một người nước ngoài sẽ trả lại bằng tiền mặt.

Tài chính

Xem thêm: Tiền bạc

Kỳ vọng đốt nhiều tiền trong giai đoạn đầu khi bạn trả tiền đặt cọc và phân loại đồ dùng gia đình, đồ nội thất, v.v. Mang theo một lượng tiền mặt - vài tháng lương là điều khôn ngoan - và khám phá xem liệu công ty của bạn có sẵn sàng hỗ trợ bạn không tạm ứng hoặc thanh toán (các) tiền đặt cọc cho bạn.

Chi phí của bạn sẽ phụ thuộc vào chi phí sinh hoạt tại nơi bạn đến. Bắc Mỹ, Tây và Bắc Âu, Úc, New Zealand, Trung Đông và các quốc gia giàu có hơn ở Châu Á (Nhật Bản, Hàn Quốc, Singapore, Hồng Kông, Đài Loan) sẽ làm giảm đáng kể ngân sách của bạn, nhưng nghèo hơn ở Châu Á, Trung Âu và Các quốc gia Đông Âu hợp lý hơn nhiều. Hãy nhớ rằng ở các nước đang phát triển, lối sống người nước ngoài điển hình có thể đắt hơn nhiều so với chi phí sinh hoạt của người dân địa phương (bạn sẽ ăn thức ăn địa phương hay các sản phẩm nhập khẩu từ quê nhà? Đi phương tiện công cộng hay đi lại bằng taxi?), Và trong nhiều trường hợp, thậm chí có thể đắt hơn cả việc sống cùng một lối sống ở quê nhà. Expenses can also often differ drastically between different parts of the country; real estate prices are typically low in the less affluent, rural parts of China, but in major cities like Beijing and Shanghai they can be astronomical, rivalling even those in major Western cities.

Opening a bank account may be a bit of a hassle when you've just arrived in the country, with no credit history, proof of address, or tax ID number. Allow for delays—this is another reason why it's important to have enough money to cover all your expenses for the first couple of months. Your employer may be able to help with opening an account, especially if they regularly hire from overseas. Failing that, try asking other expats for advice.

Taxes

Unless you are a diplomat, working overseas generally means that you will have to file income tax in the country you are based in. Income tax is structured differently in different countries, and the tax rates and brackets vary widely from one country to another. In some countries, such as the United States and Canada, income tax is levied both at the federal level and at the local level, so the rates and brackets can vary from region to region. Foreign workers may also be treated different from locals under some circumstances.

Many countries require you to obtain a tax identification number (e.g. SSN for the U.S., NINo for the U.K., TFN for Australia) when commencing work, so your employer can report your wages to the government. Similarly, banks will also often need this number in order to report any interest income accrued by you to the government. The procedure for obtaining this number varies from country to country, and you are highly advised to consult your employer before you leave to get familiarised with the procedure.

In some cases, depending on your citizenship, you will have to pay income tax to both your country of origin and the country you work in. Some countries have treaties signed with each other to avoid double taxation; you might want to check with the relevant country to be sure.

Social security

Remember to check what is included in your employment contract and local welfare, and what you will have to pay for that not covered, including insurance. What about medical care, vacations, days off work because of illness, maternal leave, child care and education? What if you become disabled or die (at work or otherwise)? Is your working abroad adding to social security back home, such as pensions and unemployment benefits? Do not count on not losing them altogether.

In some cases the specifics of your employment affect what benefits you get or lose, e.g. whether you are sent abroad by a domestic company or employed by the local branch counted (at home) as a foreign company. The length of your stay is also important, so if working for half a year, think twice about working a few days less or more than the limit (counting in the same way as the authorities).

Healthcare

Healthcare systems vary greatly between countries, and you are advised to do some research before you travel. While you can expect uniformly good standards at hospitals in the United States, Canada, Western and Northern Europe, Australia, New Zealand and the richer countries of Asia (Japan, South Korea, Taiwan, Hong Kong, Singapore, Israel), standards can be much more variable in less developed countries. For instance, in Kuala Lumpur or Manila, you can expect relatively good healthcare standards, but the quality of healthcare drops substantially once you leave those cities and head to more rural parts of Malaysia or the Philippines. In some countries, such as China or India, Western expatriates are in general advised not to use the public healthcare system, and to instead rely exclusively on expatriate-oriented private hospitals. In a few countries healthcare is almost non-existent, so you will need to be evacuated to more developed countries in order to receive satisfactory medical treatment.

Before setting off, ensure that you are either covered by the state-run universal healthcare system, or that you have purchased insurance to cover your healthcare expenses for the time you will be there. Most Western countries have taxpayer-funded universal healthcare coverage for their citizens and permanent residents, but this is not universally available to expatriates. The United States, on the other hand, for the most part lacks government-subsidised healthcare, and healthcare costs are almost entirely covered by private health insurance. If you are required to take up private health insurance, the cost of premiums can sometimes be covered or subsidised by your employer as part of your employee benefits; check before you leave to be sure. If you are moving to a developing country to work, ensure that whatever insurance policy you purchase covers private hospitals, as the standard in public hospitals may not be what you are able to put up with. Also ensure that your insurance covers medical evacuations, as you may sometimes need to be airlifted to a more developed country in order to receive adequate medical treatment for your case, the cost of which is prohibitively expensive for most people.

Expat life

Expat life can be dull and lonely at times, but also exciting if one embraces new opportunities.

In countries and regions less connected to the "outside world" than other parts life can be dull and uneventful to cure this many expats often venture into the nearest capital or take a weekend trip to another country.

To cope with living abroad and overcome culture shock, familiarize yourself with the local customs and culture as much as possible. Try to get out and see more than what you normally would during the commute to and from work. Make new relationships; seek out new friends. In most countries, you'll generally find that the more polite and good natured you are towards the locals, the easier your stay will be, and you might even make some life-long friends in the process. The general idea is to NOT be a shut-in, get out and generate some life experiences for yourself. Remember, people are all made from the same materials, and we all have the same basic feelings. Those in other countries aren't much different from you. If you can wrap your head around that concept, you will have a much easier time acquainting yourself with your new surroundings.

A 2008 Forbes article covers a survey of expat-friendly countries; Canada, nước Đức và Châu Úc topped the list. Các UAE was rated most difficult, though it does have a large number of expats and salaries are high.

See also Retiring abroad; some of the discussion of the expat life there also applies if you are working.

Giữ an toàn

Millions of people from countries all over the world have great experiences working overseas. Excellent opportunities are out there, but there are serious risks as well, so be cautious and look out for yourself.

Before taking a job overseas, do your research. Ask to talk to current employees and get their take. If the company isn't well known, look it up online—if you find former employees complaining about they were treated, or if you can't find third-party sources indicating the employer is reputable, steer clear. It's best to find job listings from a source that vets the organizations it allows to advertise.

The field is littered with a few outright scams, widespread exploitative conditions and numerous pitfalls:

Some offers are merely advance fee scams or exist only to harvest your data for identity theft. The supposed prospective employer wants thousands of dollars up front for visa, transport, lawyers, training, uniforms, commercial goods for resale or any of a number of items before you can start work...but, once you arrive, the promised job isn't as advertised (or doesn't exist at all) and your money is gone. A variant is the "money mule" who is out of pocket for expenses after the employer pays with stolen money, proceeds of crime, forged cheques or money orders - or the payment fails to clear the bank. If a prospective employer asks you to ship or carry anything across an international border, be wary; if the items turn out to be stolen, contraband or illegal, you will be the one held responsible.
Some employers abuse the visa system to inflict conditions on voyagers that local workers would never tolerate. Governments usually issue work visa which are tied to one employer, who then can exploit the worker in what amounts to in indentured servitude. Long hours, low wages (or outright wage theft), housing of workers in overpriced and substandard accommodation, unsafe working conditions, maybe even physical or sexual harassment can go on in impunity as the worker who complains is simply deported once the employer revokes the visa.
Some employers promise a reasonable wage per hour, but the workable hours don't materialise and no hours means no money... meanwhile the voyager is left paying a fortune for substandard lodging while they wait. Backpackers in Châu Úc are vulnerable to these schemes, as they need to put in a certain number of hours of work before they can extend their visa's expiry date - and unscrupulous employers know and exploit this.
Some employers promise what looks like good money, but forget to mention that the cost of housing or other expenses at the destination are exorbitant. While this is not necessarily illegal, once the prospective voyager takes the added costs into account, the offer may not be reasonable or worth considering... especially if there are other issues (such as extensive unpaid overtime or bad working conditions). If local workers aren't leaping at the opportunity, there's a reason.
Some employers hold the voyager's passport or other documents hostage, to prevent these workers from resigning or leaving. While this is at least nominally illegal in most jurisdictions, some Middle Eastern countries have laws to actively prevent a worker from leaving the country without the employer's consent - which is indentured servitude at best and basically slavery at worst. There are few available resources for travellers who are harmed while working abroad.
Some employers bring in voyagers to work under the wrong visa... a tourist or business travel visa might allow the traveller to attend business meetings, but doesn't lawfully allow them to work. While national laws vary, even working for free while on a tourist visa may be illegal, if the work would've otherwise gone to a paid employee. Some other specialised visas (ranging from students to "au pair" domestic workers to "maritime ship's crew") are specific to one job class or occupation; using them for anything else invites trouble. In some destinations, a voyager arriving by air on a "maritime crew" visa that's only intended for use at sea may well be asked "where's your boat?" by sceptical officials. Even bona fide work visas might limit you to a specific industry, city, or employer. Being caught working illegally can land you in jail, cost thousands in fines, get you deported, and earn you a permanent criminal record which may make it hard to obtain visas to other countries in the future.
Some employers deceive their foreign hires, taking advantage of their unfamiliarity with the local laws (and maybe the local language) to bring them over with improper paperwork. The laws may be structured to protect an unscrupulous local employer while penalizing a foreigner who was duped into working illegally.
Some offers are simply fake; the name looks official but turns out to be impersonating another company, the addresses are e-mail to some free service or snail-mail to what turns out to be a drop box or a commercial mail receiving agency. Anyone can create a convincing web site for a non-existent firm.
In the worst cases, some of the employment schemes are bait-and-switch or even human trafficking schemes where the victim is offered a job in a restaurant or hotel abroad, only to find the advertised position doesn't exist, the recruiters are part of an organised crime gang and the prospective foreign worker is forced into prostitution or other forms of slavery. A variant of this is debt bondage, in which the traveller is charged some exorbitant amount for transport or entry to a country, then forced to work in slave-like conditions to repay this "debt" - which sometimes never goes away. A worker who complains is physically beaten or their families in their home countries are threatened; if the victim complains to police, they are simply deported for immigration violations.

If in doubt, obtain specialised advice before considering travel abroad to work or volunteer.